Consultanta si Audit in domeniul Resurselor Umane si Salarizarii

• Analiza si consultanta in domeniul organizarii/reorganizarii firmei – inclusiv documentele organizatorice (organigrama, stat functii, regulament de organizare si functionare, regulament intern);
• Auditul activitatii de resurse umane – axat pe administrare de personal, documente aferente, aplicarea prevederilor legislative in domeniu consultanta pe probleme legislative – aplicarea prevederilor legislatiei muncii;
• Consultanta in domeniul cercetarilor disciplinare, concedierilor consultanta pe probleme de negocieri colective;
• Consultanta in domeniul transferului intreprinderii, unitatii sau al unor parti ale acestora (divizari, fuziuni, externalizari de activitati) – proceduri si documente ce vizeaza transferul drepturilor si obligatiilor din contractele individuale de munca;
• Consultanta/elaborare proceduri in diverse segmente ale activitatii: politici motivationale, sisteme de recompense, implementarea managementului pe obiective.

Consultanta Financiara si Fiscala

• Analiza si dezvoltarea sistemului de management financiar;
• Strategii de diversificare a veniturilor;
• Consultanţă în atragerea de fonduri europene;
• Consultanţă în diversificarea clienţilor;
• Consultanţă în fidelizarea clienţilor;
• Consultanţă în atragerea credite;
• Informarea periodica privind modificarile legislative