GÎSCAN, TIBULEAC & ASOCIATII asigura servicii de asistenta, consultanta si reprezentare juridica cu privire la orice aspecte legate de încheierea, derularea si încetarea contractelor colective si individuale de munca, restructurari si reorganizari la nivelul angajatorilor, reprezinta si asista angajatorul în probleme legate legate de relatiile de munca, incluzând actiunile disciplinare, concedierile si încetarea contractelor de munca, platile compensatorii si relatia cu sindicatele, astfel:

asistenta si consultanta privind respectarea normelor de dreptul muncii, prin redactarea de opinii legale pe probleme practice de dreptul muncii survenite în activitatea curenta a clientului, respectiv proceduri de angajare, încheiere, modificare, suspendare si încetare a contractelor de munca, evaluare a performantelor personalului, plata salariilor si a contributiilor aferente, efectuarea concediilor, raspunderea disciplinara si/sau materiala a salariatilor;
asistenta si consultanta la pregatirea si implementarea de programe de reorganizare si/sau restructurare, constând în asistenta la redactarea documentelor justificative privind modificarile survenite la nivelul organigramei si statului de functii, corespondenta cu organizatiile sindicale si agentiile pentru ocuparea fortei de munca, asistenta la elaborarea deciziilor de concediere, la acordarea platilor compensatorii în acord cu prevederile legale si în ceea ce priveste interpretarea si aplicarea contractelor colective de munca în situatii de restructurare si/sau reorganizare;
asistenta în relatia angajator-sindicate, incluzând asistenta în procesul de negociere a contractelor colective de munca, redactarea acestora si în procedura de solutionare a conflictelor colective de munca;
asistenta si consultanta în conflictele de munca, respectiv asistenta în procedurile de conciliere, mediere si arbitraj, în contextul declansarii conflictului de munca;
reprezentare în procedurile derulate în fata instantelor judecatoresti în vederea solutionarii conflictelor de munca;
asistenta privind punerea în executare a hotarârilor pronuntate în materia conflictelor de munca.